Сацыяльны кантракт: моладзь

Статыстыка даследавання
Праглядаў: 536
Запамповак: 5
Summary 

Моладзь застаецца больш ліберальнай, чым найманыя працаўнікі. Як і найманыя працаўнікі, яна радзей, чым у 2009 г., пагаджаецца з палажэннямі сацыяльнага кантракта датычна працы на дзяржаўных прадпрыемствах, прымусовага размеркавання, меншай зарплаты, але гарантаванай працы. Пры гэтым адрозненнем ад найманых працаўнікоў ёсць тое, што моладзь часцей, чым у 2009 г., здольная пагаджацца з самымі агульнымі, стратэгічнымі і ідэалагічнымі палажэннямі сацыяльнага кантракта. Напрыклад, маладыя людзі часцей пагаджаюцца са сцверджаннямі: “дзяржаўныя прадпрыемствы атрымліваюць менш прыбытку, але іх не скупілі замежнікі” і, у першую чаргу, “у нашай дзяржаве забяспечваюцца грамадзянскі мір і палітычная стабільнасць, што апраўдвае пэўныя абмежаванні дэмакратыі і свабоды слова”

Аўтар
Арцёменка Алена
Year 
2014
Download full text 
AttachmentSize
Спампаваць 720.48 KB
Апошняе абнаўленне 06.10.2015
Знайшлі памылку? Выдзеліце памылку мышкай і націсніце Ctrl + Enter
Вы выявілі памылку ў наступным тэксце:
Проста націсніце кнопку "Адправіць паведамленне пра памылку" кнопка для завяршэння дакладу. Вы таксама можаце адправіць свой каментар.